A Associação dos Servidores da Previc - Asprevic soltou uma nota de posicionamento que defende o patrimônio dos trabalhadores nos planos de previdência complementar de fechada. Leia na íntegra:
"Em defesa dos R$ 1,4 trilhão das poupanças de aposentados e da autonomia da PREVIC
A diretoria da ASPREVIC posiciona-se em defesa da poupança previdenciária, da autonomia da PREVIC e da valorização de seus servidores. O Brasil precisa de supervisão forte para proteger o futuro de milhões de pessoas.
A criação da PREVIC, em 2009, e o primeiro concurso, em 2011, foram marcos históricos. Entre 2017 e 2022, congelamento salarial, perdas inflacionárias e restrições orçamentárias comprometeram sua capacidade de atuação.
Desde 2023, o diálogo da ASPREVIC e da gestão da PREVIC com o MGI trouxe reestruturação das carreiras de Especialista, Analista e Técnico e valorização remuneratória, com avanços na Lei 15.141/2025. A retomada de concursos, as 93 nomeações entre 2025 e 2026 e a recomposição orçamentária reforçam o corpo técnico e o uso de tecnologia na fiscalização.
Há diferenças entre projetos: de um lado, cortes, ameaças à estabilidade, como a PEC 32/2020, e propostas de fusão de órgãos, em 2019. De outro, diálogo, valorização profissional e fortalecimento institucional.
A ASPREVIC reconhece os avanços construídos conjuntamente pela atual gestão da PREVIC, pelo atual governo e pela associação. Defendemos sua continuidade e rejeitamos retrocessos que enfraqueçam a supervisão e a fiscalização dos fundos de pensão.
Nossa associação é espaço legítimo de luta e união. O futuro da PREVIC, a consolidação das carreiras e a proteção da poupança de milhões de brasileiros exigem clareza e compromisso com um projeto de país que assegure dignidade, diálogo e respeito.
A PREVIC EM NÚMEROS
• R$ 1,4 trilhão em ativos sob fiscalização;
• 8,3 milhões de pessoas alcançadas;
• 264 entidades fechadas;
• 1.196 planos de benefícios;
• 4.399 patrocinadores e instituidores.
Brasília/DF, outubro de 2026.
Diretoria Executiva da ASPREVIC"
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Defendemos os interesses e os direitos conquistados pelos participantes de fundos de pensão e pelos beneficiários de planos de saúde de autogestão.
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